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第3章 灵徒

g5b组的矿工们纷纷看向声音传来的方向。

只见两个组长背对着的更衣室通道中走出三个人来,一名穿着蓝色工作服,两名黑色工作服。

说话的正是中间那名蓝色工作服,公司真正的管理人员。

像范强、何家兴这样的矿工组长,是从矿工里挑出来的,身份仍然是矿工,负一点管理责任,但仍然需要进行体力劳动,连基层管理人员都算不上。

何家兴的气势一下就泄了,脸上马上堆起了笑容。

“石主管,您老人家怎么来了,我这是在和他们开玩笑,给点小小的压力”

范强一直绷着的脸也解了冻,对着三人点了点头。

顾治脑海中浮现出蓝色工作服的信息:

石勇,十八号矿井的安全主管,初级灵徒,是在十八号矿井算得上排名靠前的领导了。

今早在黑岩城中心医院代表公司来“看望”他的就是这位石主管。

原主关于“灵徒”的一些记忆随之涌现出来:

灵徒,普通人类踏上永生之路的第一个台阶,身体组织细胞对灵能具有亲和性,可以初步吸收灵能强化身体,身体的力量、体力和反应都远超普通人类。

更重要的是灵徒突破了普通人六十岁开始身体迅速衰老的自然规律,可以将衰老延迟到一百五十岁左右,理论寿命上限达到了两百岁。

可就是灵徒就卡住了帝国500亿人口中的99以上,帝国虽然一直在想办法提高灵徒的比例,但收效甚微。

最多十年就会研究出让灵徒普及的技术,成了永远的十年。

帝国每一位公民在年满十次免费测试和激发灵能亲和性的福利性机会。

原主一个月前参加启灵仪式,很不幸地没有成为那百分之一。

否则他现在也不会在十,而应该在启灵星首府曙光城的通灵学院接受高等教育了。

迎接原主的将会是一条光明大道

灵徒是帝国管理阶层的最基本入场券,包括行政官员、企事业单位管理者、军队、治安人员等。

能否利用灵能在帝国社会中划出了一道巨大的鸿沟

一边是凡人,一边是超人。

石勇感受到g5b组矿工们敬畏中掺杂着羡慕的注视,脸上的表情愈发的柔和了。

三年前他也是他们中的一员,带着羡慕的眼神仰视着超凡者。

他很幸运地利用公司提供的机会成为了灵徒,虽然三十多岁才成为灵徒有点晚了,没有发展潜力。

但他还有一百多年的人生,怎么也能混到高级灵徒,能够有机会踏上永生的第二个台阶:

灵师,帝国真正的精英阶层,寿命更是达到500年左右。

石勇压住心中的火热,对着矿工们和声说道:

“兄弟们,公司的原则一向是安全第一、产量第二,你们的生命和健康才是公司最宝贵的财富”

“公司每一位员工都是公司的家人,公司不会放弃任何一位家人,就算没挖到一块灵晶,每个月1000元的基础生活费公司还是可以保证的。”

“大家一定不要有心理压力”

顾治怎么听都觉得石主管不是在安慰大家,反而是在提醒大家没有产量就只有基本生活费。

“当然公司还是提倡多劳多得,完成每个月10块灵晶任务的,除了可以拿到3000元的绩效奖金,每多一块还有500元的超产奖励”

“这已经在黑岩城算得上高收入了,那些在工厂和农场、商店里工作的人一个月拿到手的最多也就3000多块钱。”

“如果你们有人再勤奋一点,能够一个月完成三十块灵晶的任务,那就恭喜你,你将获得公司奖励的一次免费启灵仪式的机会,说不准一次就成为了灵徒”

“这可是超星公司才特有的员工福利,帝国任何公司都不会有的,谁让我们就是采掘灵矿的呢”

石勇的话成功地挑起了矿工们眼中的炙热,虽说这是公司实行多年的奖励制度,但从石勇嘴里说出来,还是让矿工们激动不已。

因为石勇就是一个活生生的例子

石勇满意地点点头,他虽然是管安全的,但他的绩效奖励甚至是前途仍然与矿井的产量挂钩。

他转过头,看向范强和何家兴,脸色阴沉下来。

“范组长何副组长”

“在”二人连忙站直了,洗耳听

“g5b组这个月才过一半,就已经死了三个人,你们是想超五个人的月度安全指标吗”

“不想不敢”两位组长连声回应。

石勇的声音越来越大,“一个死于矿坑塌方,一个死于地底涌水,一个过劳死,还是一个灵鬼幸好他没事”

“你们是想把矿井中所有的死法都验证一次吗”

两位组长的额头上开始冒冷汗了

“你们记住,完不成产量任务,你们最多拿不到绩效奖金,但安全指标超了,你们就不要干了”

“是是”

“今天下井之前,再给大伙重温一下安全规程”

“是是”

石勇瞪了二人一眼,又转过头,脸上已经堆上了笑容。

他在人群中扫了一遍,找到了顾治。

“小顾,身体情况怎么样,千万不要带病上岗”

顾治沉声回道:“谢谢领导,我没事了”

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